Menganalisis Tenaga Kerja, Pendapatan, dan Penggajian

Petunjuk

1. Buka Insight Dashboard

   Buka /nexhourlyaid/insight. Tentukan From/To, departemen, dan seksi sesuai cakupan properti. Refresh setelah mengubah filter.

2. Baca indikator utama

   Tinjau okupansi rata-rata, kuota disetujui/ditugaskan, total penggajian, log presensi, serta rasio penggajian terhadap tenaga kerja/pendapatan. Biaya prakiraan dan penggajian terhitung berbeda; baca label dan periodenya.

3. Periksa prakiraan harian seksi

   Buka rincian prakiraan penggajian seksi. Tinjau pasangan kuota/biaya, kapasitas terjadwal, total proyek, serta metrik kamar/acara. Jangan menjumlahkan konteks prakiraan berulang seolah setiap baris adalah pendapatan terpisah.

4. Tinjau ringkasan permintaan mingguan

   Periksa Requisition Weekly Summary, pendapatan, penggajian, usulan kuota, rasio, serta rincian pendapatan. Ringkasan Senin–Minggu meliputi seluruh minggu dan cakupan yang diizinkan, bukan baris terlihat saja.

5. Bandingkan tren dan pengecualian

   Gunakan total proyek mingguan, tren kuota–okupansi, penggajian departemen/seksi, tren harian, pengecualian tenaga kerja, serta ringkasan bulanan. Telusuri selisih melalui permintaan, penugasan, dan presensi.

6. Ekspor analitik terpilih

   Terapkan filter lalu gunakan ekspor. Pastikan satuan, periode, dan jenis angka: biaya diminta/diusulkan, kuota disetujui, kehadiran, atau penggajian yang dapat dibayar.